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【人才招聘】杭州萧山交通投资集团有限公司人才招聘公告
来源:杭州萧山交通投资集团有限公司 日期:2022-12-01 阅读量:2866
   

杭州萧山交通投资集团有限公司系萧山区政府直属国有企业。主要负责萧山区交通基础设施投资建设、营运管理,以及国有资产的综合性经营、开发、管理。业务涵盖道路建设、公共交通(轨道交通)、港口货运、交通能源、城市开发建设以及其他交通有关资源经营的业务布局。发展至今集团总资产925.74亿元,所属企业27家、职工4300余人。因经营发展需要,拟向社会公开招聘工作人员,具体相关事项公告如下:

一、基本条件

1.具有良好的道德修养,遵纪守法、品行端正、爱岗敬业;

2.具有良好的协作精神、较强的组织协调及语言表达能力;

3.具备履行岗位职责的身体条件和心理素质。

二、招聘岗位及要求

序号

招聘单位

招聘岗位

计划人数

任职要求

1

集团本级

工程造价

(公路)

1

1.35周岁及以下;

2.全日制本科及以上学历,工程相关专业;

3.5年及以上相关工作经验,具有造价工程师(公路)资格证书;

4.中共党员优先。

2

工程造价

(建筑)

1

1.35周岁及以下;

2.全日制本科及以上学历,工程相关专业;

3.5年及以上相关工作经验,具有造价工程师(建筑)资格证书;

4.中共党员优先。

3

建筑设计

管理

1

1.40周岁及以下;

2.全日制本科及以上学历,建筑设计相关专业;

3.5年及以上相关工作经验,擅长实操;

4.具有一级建筑师资格证书或中共党员优先。

4

土地开发

管理

1

1.35周岁及以下;

2.全日制本科及以上学历,城市规划或土地资源管理专业;

3.5年及以上相关工作经验;

4.中共党员优先。

5

计算机管理

1

1.35周岁及以下:

2.985、211院校全日制本科及以上学历,计算机相关专业;

3.3年及以上相关工作经验;

4.中共党员优先。

6

城区建设

公司

工程造价

(建筑)

1

1.35周岁及以下:

2.全日制本科及以上学历,工程相关专业;

3.5年及以上相关工作经验,具有造价工程师(建筑)、二级建造师(建筑)及以上资格证书;

4.中共党员优先。

7

交通建管

公司

工程管理

2

1.35周岁及以下;

2.全日制本科及以上学历,道路桥梁专业;

3.5年及以上工程现场管理经验,具有工程师及以上职称;

4.具有试验检测师等相关职称或中共党员优先;各项条件均符合者可适当放宽年龄限制。

8

交投养护

公司

工程管理

1

1.30周岁及以下;

2.全日制本科及以上学历,工程管理专业;

3.具有工程类技术职称或中共党员优先。

9

工程造价

(公路)

1

1.35周岁及以下;

2.全日制本科及以上学历,工程相关专业;

3.2年及以上相关工作经验;

4.具有造价工程师(公路)、工程类技术职称或中共党员优先。

10

南片站所

管理员

1

1.30周岁及以下;

2.本科及以上学历,专业不限;

3.3年及以上工作经验,1年及以上基层管理经验;

4.具有电工知识、相关证书或中共党员优先。

11

路桥工程

公司

机械设备

管理负责人

1

1.40周岁及以下;

2.全日制本科及以上学历,工程相关专业;

3.5年及以上筑路机械设备管理经验,具有工程类中级及以上职称;

4.中共党员优先。

12

审计负责人

1

1.40周岁及以下;

2.全日制本科及以上学历,工程相关专业;

3.5年及以上公路造价管理经验,具有一级造价师(公路)且工程类中级及以上职称;

4.中共党员优先。

13

试验管理

1

1.35周岁及以下;

2.本科及以上学历,工程相关专业;

3.3年及以上道路检测经验,具有二级建造师(公路)、桥隧专业检师、工程类中级及以上职称;

4.中共党员优先。

三、招聘程序与办法

  (一)报名

  1.报名时间:2022121日至20221210日止。

  2.报名方式:本次招聘全部采取网络报名的方式进行,不设现场报名。报名使用统一简历模板,应聘人员登录杭州萧山交通投资集团有限公司网站http://www.hzxsjtzt.com/),进入“信息公开”——“公告公示”下载《区交投集团应聘登记表》。

3.应聘人员按要求填写区交投集团应聘登记表》并上传身份证、学历(学位)证书、职称(执业资格)证书、有工作经验要求的请提供相应年限的社保参保证明(支付宝-市民中心-社保可查询下载),以及其他佐证材料扫描件,一个压缩包形式发至邮箱xsjtjt_HR@163.com。邮件标题和简历名称请注明“应聘单位+应聘岗位+姓名”。

  4.每名应聘人员限报一个岗位。任职要求中涉及的时间计算截至20221130应聘人员对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消资格。

  (二)应聘

  报名结束后,按照资格审查、笔试、面试、体检和背景调查的顺序进行人员选拔,并择优录用。其中笔面试人员由集团按一定比例择优入选,具体时间、地点等事项将另行通过邮件或电话形式通知(应聘登记表预留的手机号、邮箱等联系方式请务必填写准确)。

  四、岗位待遇

  录用后,工资福利待遇按照集团相关文件规定执行。

  五、其他事项

有关本次招聘工作具体问题,请咨询:0571-82392511。联系人:杨女士;联系时段:周一至周五,上午8:30-11:30,下午14:00-17:30

  《应聘登记表》请点击下面附件下载↓↓


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