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赋能提升 聚力前行 | 交投能源公司开展第十五期干部职工管理培训
来源:杭州萧山交通投资集团有限公司 日期:2024-11-11 阅读量:63

      为提高员工执行力,加强团队凝聚力,交投能源公司于近期分两批组织开展第十五期干部职工管理培训。公司全体干部职工共计72人参加了此次培训。培训共包括“高效执行与卓越服务、加油站安全教育、团队熔炼拓展”三项内容。

      本次管理培训特邀浙大MBA、实战管理培训专家、杭州合致行合伙人梁飞老师授课。课上,梁老师通过职业素养、高效执行、自我提升三大模块进行专业理论讲解和情景展示,对公司团队现状和团队执行力进行现场诊断和原因分析,对团队角色进行定位并提出改良建议。联系加油站面向大众作为一线服务行业的实际情况,结合卓越服务内容,帮助大家学会如何用积极正向的语言更清楚地表达自己,改善双方的沟通,及时发现和解决可能存在的冲突,从而提高服务中的沟通效率和效果。

      作为危化品行业,安全工作始终是重中之重。在全国消防日到来之际,为进一步强化全员安全意识,筑牢公司稳定运营安全防线,公司围绕安全规章、操作规程、消防应急处置和个人防护等方面内容开展加油站安全教育培训,由总经理章坚亲自授课,同时邀请培训团讲师进行专业讲解。

      本次拓展培训融合了团队建设及个人潜能激发的综合性训练方法,精心设计了团队项目和个人挑战项目,让参训人员直观感受个人与团队的磨合与协作,有助于提升团队合作效率,促进个人与团队共同成长。

      公司董事长吴建霞作培训总结并对大家提出期望。希望大家通过这次培训,掌握更多的专业知识,提升业务技能;增强团队协作和沟通能力,形成更加和谐的工作氛围;激发创新思维,为公司发展贡献更多智慧和力量。

 

 

 

(通讯员:蔡鸣明、吴宇琼)

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